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学生顶岗实习的实施和管理办法

学生顶岗实习的实施和管理办法

《国务院关于大力发展职业教育决定》文件中指出:“中等职业学校在校学生最后一年要到企业等用人单位顶岗实习”。学校按此文件精神,安排在校学生从二年级课程学习结束后的当年9月至翌年6月止,到企业等用人单位参加顶岗实习。为了更好地完成该项工作,特制定本办法,明确有关科部的工作职责和相关人员的工作任务,以便做好学生顶岗实习的管理和评价考核工作。

一、参与管理的职能部门及职责

(一)职能部门

校企合作办及各教学部、学生科都是参与学生顶岗实习管理工作的职能部门,各职能部门要派专人负责该项工作。

(二)管理职责

1、实习安排

学生顶岗实习由学校统一组织,安排到企业等生产服务第一线进行实习,还可以将顶岗实习与实际就业结合进行。学生也可以自行联系实习单位完成实习、安排就业。

各职能部门共同做好联系实习单位、组织安排学生实习和安排实习指导教师等各项工作。实习单位的联系和实习学生的安排工作主要由校企合作办负责,各教学部、学生科、班主任协助完成。在实习前各部门应相互配合和协调,召开实习动员大会,对学生进行教育:校企合作办主要负责对学生进行就业形势、政策法规和安全方面的教育,并准备面试资料和培训面试技巧;学生科、班主任主要进行安全、职业道德、诚实诚信、认真负责、吃苦耐劳等方面教育;各教学部做好实习时间及实习指导教师安排,对师生进行专业学习、实习和安全方面的教育。

2、实习管理

学生顶岗实习期间的管理工作主要由校企合作办及各教学部、学生科负责。实习期间,学校统一安排实习的学生由带队教师负责各项管理,各教学部直接管理所派出的实习带队教师,并配合校企合作办完成实习情况检查及监管;各班班主任作为本班实习指导教师,负责学生的跟踪及各项管理;教学部对实习指导教师进行指导和督促、检查,每月将实习指导教师提交的报表及材料进行登记汇总,并将实习指导教师的工作情况报校企合作办,校企合作办汇总,以配合学生科进行班主任(实习指导教师)考核工作;学生科对班主任工作进行检查、考核。实习指导教师每学期末将顶岗实习的全部报表、材料及学生成绩交校企合作办核查与存档;教学部负责统计本专业学生在实习企业的工作岗位,以便为教学计划的调整提供依据,使学生所学知识更适用。

在学生实习期间,校企合作办负责为师生提供就业与实习有关的法律法规咨询服务(如实习协议、合同签订等等),协助解决有关的问题。学生科要解决因补考、等待面试或其他原因需要回校暂住学生的住宿,做好对班主任工作的常规管理。

二、实习管理人员的工作任务

班主任(实习指导教师)带队教师等实习管理人员的配备和具体分工由校企合作办统筹安排。

实习管理人员要根据实习需要做好以下工作:

(一)认真做好学生的思想教育

实习管理人员要在实习的不同阶段认真做好学生的思想教育工作。实习准备阶段协助做好思想动员和个人推荐材料的准备工作;实习期间最重要的是做好安全教育,并根据学生在实习中出现的问题进行职业道德、法律法规、择业观念、吃苦耐劳精神、自觉抵制社会不良风气侵蚀、自我保护等等方面的教育。

(二)做好常规的实习管理

学生到实习单位后,实习管理人员要了解学生的实习情况和实习单位的情况,在专业学习等方面给予指导。实习过程中要经常了解实习情况,与学生保持密切的联系,每个月与学生应至少有一次联系(可以用多种联系方式),并做好记录。根据学生实习单位的变更情况每月递交一次“顶岗实习每月情况汇总表”,如实反映学生实习的具体情况。对有条件去巡查的实习单位,尽量做到实地巡查,掌握学生实习的真实情况,更有利于对学生实习的管理和指导。学校定期组织实习巡查小组(由校领导和各实习管理职能部门领导或专管人员、部分实习指导教师组成)到学生实习单位巡查。

(三)及时解决实习中出现的问题

实习管理人员在学生顶岗实习期间应指导和帮助学生解决实习中遇到的问题。与用人单位保持密切的联系,有问题主动与对方商量,力争在最短时间内把问题解决。凡遇到无法解决的问题立即向主管职能部门或有关部门报告,并积极配合处理。

(四)与实习单位建立良好的关系

学生的顶岗实习是一项长期的教学任务,与实习单位建立良好的关系将有利于这项工作的顺利开展,同时也能为学生的就业打开门路。实习管理人员要在做好组织、指导、管理学生实习的同时,与实习单位的管理人员保持良好的关系。

(五)严格实习成绩的考评

实习成绩依据学生的实习时间及出勤情况、实习报告的完成情况和实习单位的鉴定意见、实习指导教师的评价意见等综合评定。实习成绩以百分制计,成绩在60分以上方可取得相应学分。

顶岗实习不得免修。凡未参加实习或参加实习但成绩不合格者不得毕业。

学生顶岗实习的成绩评定办法:

1、实习时间和出勤情况                                                    

学生顶岗实习期间至少有28周的时间在实习单位进行实习,且每学期提交至少一份填写齐全的“广州市信息工程职业学校学生实习情况登记表”和详细的实习报告,实习成绩方可评为合格以上并取得相应学分。在实习期间参加高职、成人高考补习或大专班学习的学生,凭有效证明或考勤和成绩单可视为实习,并同样统计实习时间、评定实习成绩。

在实习单位实习期间要严格遵守劳动纪律,按实习单位的考勤规定进行考核。实习管理人员平时要对学生做好这方面的教育并有较详细的统计,为实习成绩的评定提供依据(统计表格随成绩单上交)。该项评价约占总成绩的50%。

2、实习过程的表现

学生顶岗实习期间,每学期要提交一份详细的实习报告,内容应包括:思想、专业知识、专业技能及社会综合能力(如责任感、表达能力、与人交往、合作能力等)各方面的收获和提高等,实习管理人员要从以上各方面,结合实习单位的评价意见(学生在多个单位实习要综合多个单位的意见)和平时了解的情况,对学生予以综合的评价。该项评价约占总成绩的50%。

实习管理人员必须在每学期的考试周之前将该班学生的顶岗实习成绩交到校企合作办。